Search
Thứ 5, 12/01/2017, 17:00 PM

Ngân hàng dẫn đầu thưởng Tết 'khủng'

(Tài chính) - Thưởng Tết ngân hàng đang nóng lên từng ngày khi có thông tin, nhiều nhà băng đua nhau thưởng “khủng”. Dẫu vậy, bên cạnh những ngân hàng “vui như Tết” và truy lĩnh thưởng nhiều, không ít nhà băng phải chạnh lòng.

Ngân hàng dẫn đầu thưởng Tết 'khủng'

Mặt bằng thưởng Tết năm nay dự kiến nhỉnh hơn năm ngoái. Ảnh: Như Ý.

Thưởng bình thường, truy lĩnh “khủng”

Thông nhất mấy hôm nay chính là thưởng Tết tại Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) với tin đồn ra bên ngoài ban lãnh đạo ngân hàng này đã quyết định thưởng Tết 8 tháng lương cho nhân viên toàn hệ thống.

Tuy nhiên, trao đổi với PV, Chủ tịch Hội đồng Quản trị Vietcombank ông Nghiêm Xuân Thành khẳng định ngay: “Thông tin đó không chính xác”. Theo ông Thành, thưởng Tết của Vietcombank thực hiện theo đúng quy định của doanh nghiệp nhà nước mà 3 bộ, cơ quan ngang bộ đã xem xét (Lao động-Thương binh và Xã hội; Tài chính, Ngân hàng Nhà nước) tức là không vượt quá 3 tháng lương với cá nhân đặc biệt xuất sắc; còn bình quân là 1 tháng lương.

Theo Giám đốc Chi nhánh Sở Giao dịch Vietcombank, ông Nguyễn Mỹ Hào, trong năm, người lao động Vietcombank nhận lương hằng tháng ước khoảng 60-70%. Do cuối năm, kết quả kinh doanh Vietcombank quá tốt nên tăng vọt, quỹ lương nhờ thế mà dôi hẳn ra, từ đó kéo phần truy lĩnh cao. “Số tiền anh em được lĩnh nốt tương đương với 8 tháng lương tạm ứng trước đó. Nhưng nên hiểu đúng là lĩnh nốt lương”, ông Hào nói. Còn với thưởng, theo vị cán bộ này sẽ tuỳ từng vị trí và mức hiệu quả của từng đơn vị. “Nói chung, sẽ dao động theo mức lương thu nhập hằng tháng mỗi người từ chục triệu cho tới vài chục triệu đồng, thậm chí hơn”, ông Hào cho biết.

Techcombank là ngân hàng đầu tiên tiết lộ về mức thưởng Tết dành cho cán bộ nhân viên trong dịp Tết Đinh Dậu. Theo đó, mỗi nhân sự sẽ được nhận thêm một tháng lương thứ 13, ngoài ra tùy theo năng lực và kết quả kinh doanh của bộ phận và cá nhân, mỗi người sẽ được nhận thêm từ 1,5 tháng lương cho đến 6 tháng lương. Tổng cộng mỗi người sẽ được nhận từ 2,5 tháng cho đến 7 tháng lương.

Một thành viên trong ban lãnh đạo Techcombank mới đây “đính chính” rằng, con số cao 7 tháng chỉ dành cho hiếm những bộ phận hoạt động xuất sắc, thậm chí đơn vị nào không hoàn thành nghiệm vụ thì không có khoản thưởng này. “Tuy nhiên trên tổng thể, 2016 là một năm bứt phá của Techcombank”, vị này thừa nhận.

Ngân hàng dẫn đầu thưởng Tết 'khủng'

Mặt bằng thưởng Tết ngân hàng năm nay dự kiến tương đương hoặc nhỉnh hơn năm ngoái. Ảnh: Như Ý.

Vẫn thận trọng ngóng theo hiệu quả

Câu chuyện Vietcombank thưởng cao không ngoài dự đoán, bởi trước đó ít ngày, tại hội nghị triển khai nhiệm vụ năm 2017, Tổng Giám đốc Vietcombank ông Phạm Quang Dũng đã hai lần nhấn mạnh, với lợi nhuận tốt nhất hệ thống (lãi trước thuế năm 2016 Vietcombank đạt 8.212 tỷ đồng), năm nay, chắc chắn thu nhập cán bộ nhân viên Vietcombank sẽ cao nhất. (BIDV đạt lợi nhuận hơn 7.500 tỷ; VietinBank lãi trước thuế 8.250 tỷ; Agriabank lãi vài ngàn tỷ nhưng nhân sự đều đông hơn Vietcombank; Vietcombank có 14 ngàn lao động- PV).

Tuy là ngân hàng có số lãi trước thuế cao nhất hệ thống nhưng Tổng Giám đốc Ngân hàng Công thương (VietinBank) - ông Lê Đức Thọ dè dặt khi nói về thưởng Tết. Ông Thọ cho hay, nếu tính lợi nhuận trên vốn chủ sở hữu thì tỷ suất, hiệu quả của VietinBank chưa phải là cao nhất. “Năm 2016, VietinBank phải giảm lãi suất để hỗ trợ cho tăng trưởng , cho nên năm nay thưởng Tết không có gì đột biến. Khả năng, chúng tôi sẽ thưởng như năm ngoái nhưng có cải thiện hơn đôi chút”, vị lãnh đạo này nói.

Dù cách đây ít ngày, ông Dương Công Minh, Chủ tịch HĐQT Ngân hàng Bưu điện Liên Việt từng tuyên bố rằng, từ năm 2017-2019 sẽ thực hiện lộ trình tăng lương toàn ngân hàng lần lượt là 20%; 15% và 10% hằng năm nhưng ngày 11/1, một lãnh đạo cấp cao của LienVietPostBank cũng thông tin, còn phải chờ thông qua kết quả kinh doanh sau kiểm toán. “Tuy nhiên, chắc chắn, thưởng Tết năm nay sẽ tốt hơn”, vị này thừa nhận.

Cho đến giờ này, theo tìm hiểu các nhà băng như BIDV, MB, Agribank, HDbank, Seabank, chi mức thưởng Tết phổ biến khoảng từ 1-3 tháng lương. Các ngân hàng có kết quả kinh doanh khả quan như ACB thì kiểu gì cũng có mức thưởng xứng đáng. Cùng thời điểm, lãnh đạo một ngân hàng phía Nam có tình trạng kinh doanh đì đẹt cho hay, bên ông vừa họp và thống nhất: “Năm nay hội đồng quản trị sẽ không có thưởng Tết. Còn với cán bộ nhân viên ngân hàng, chúng tôi đã nhất trí Tết này cho anh em tháng lương thứ 13 để động viên”, vị này nói.

Lãnh đạo một nhà băng đang trong thời kỳ tái cơ cấu cũng cho hay, ngân hàng chỉ quyết định chi thêm tháng lương thứ 13 nhân dịp Tết. Còn nhân viên một ngân hàng 0 đồng thì không giấu nỗi buồn, tình hình tiền Tết vẫn như năm ngoái, cô sẽ được nhận 1 tháng lương thứ 13 nhưng có mức thấp hơn thời trước 0 đồng rất nhiều.

Bình luận về thưởng Tết ngành ngân hàng, một chuyên gia lưu ý việc lương thưởng của các ngân hàng những năm qua và hiện nay rất chặt. Một mặt, ngân hàng phải thực hiện đúng quy định cơ chế phúc lợi và khen thưởng hợp lý; mặt khác, Ngân hàng Nhà nước giám sát chặt việc chi trả lương, thưởng và cổ tức hằng năm, để hạn chế tình trạng chi quá tay mà ảnh hưởng đến nguồn lực cần tập trung để xử lý . Một lãnh đạo Ngân hàng Nhà nước thừa nhận trong bối cảnh khó khăn này, các ngân hàng 0 đồng sẽ không có thưởng.

Giá vàng

Đầu tuần, giá vàng tiếp tục tăng
Mở cửa phiên giao dịch đầu tuần, giá vàng trong nước tăng mạnh từ 50 100 nghìn đồng/lượng. Chênh...
 
Giá vàng quay đầu tăng nhẹ
Mở cửa phiên giao dịch sáng nay, giá vàng nhích nhẹ 10 nghìn đồng/lượng. Chênh lệch với vàng thế giới...
 
Giá vàng giảm nhẹ
Mở cửa phiên giao dịch sáng nay, giá vàng quay đầu giảm nhẹ từ 50 70 nghìn đồng/lượng. Chênh...
 
Bất chấp đà tăng mạnh của thế giới, giá vàng trong nước chỉ tăng nhỏ giọt
Giá vàng thế giới tăng mạnh trong khi thị trường trong nước giá vàng SJC chỉ tăng vỏn vẹn 20.000...

Chứng khoán

Việt Nam sắp có thị trường phái sinh trái phiếu?
Đại diện Bộ Tài chính cho biết, năm 2017 sẽ trình Thủ tướng Chính phủ ban hành Lộ trình phát...
 
Lịch sự kiện và tin vắn chứng khoán ngày 23/1
Tổng hợp toàn bộ tin vắn nổi bật liên quan đến doanh nghiệp niêm yết trên hai sàn chứng khoán....
 
Lịch sự kiện và tin vắn chứng khoán ngày 19/1
Tổng hợp toàn bộ tin vắn nổi bật liên quan đến doanh nghiệp niêm yết trên hai sàn chứng khoán....
 
Lịch sự kiện và tin vắn chứng khoán ngày 17/1
Tổng hợp toàn bộ tin vắn nổi bật liên quan đến doanh nghiệp niêm yết trên hai sàn chứng khoán....

Doanh nghiệp

Casino duy nhất ở Hạ Long thua lỗ liên miên
Công ty CP Quốc tế Hoàng Gia (mã chứng khoán RIC), đơn vị vận hành quần thể vui chơi giải...
 
Những bức ảnh hiếm thấy của Apple thời kỳ cách đây 40 năm
Đây là những bức ảnh khá hiếm coi của Apple trong thời kỳ đầu thành lập.
 
Foxconn sẽ mở nhà máy sản xuất màn hình tại Mỹ
Những ngày này, thông tin Foxconn sẽ xây dựng một nhà máy sản xuất kính màn hình LCD ở Mỹ,...
 
Lộ diện những công ty công nghệ xanh hàng đầu thế giới
Greenpeace vừa công bố báo cáo các công ty công nghệ xanh hàng đầu thế giới – Click Clean.

Doanh nhân

Đỗ Anh Minh: Những sai lầm truyền thông của Startup Việt trẻ
Đỗ Anh Minh là cái tên khá quen thuộc trong giới công nghệ và khởi nghiệp. Trong cuộc phỏng vấn...
 
4 lợi ích bất ngờ của sự bi quan
Suy nghĩ tích cực thường được cho là yếu tố quan trọng để thành công trong kinh doanh. Bởi vì...
 
10 tỷ phú giàu nhất Trung Quốc
Tạp chí Forbes công bố xếp hạng 10 người giàu nhất Trung Quốc năm 2016 với sự góp mặt của...
 
Chàng trai Ấn Độ
Sharman vẫn còn những tham vọng lớn khác, bao gồm cả dịch vụ tài chính ngân hàng được dự kiến...
Top
Địa chỉ: Số 24, Hẻm 5/4/3 Hoàng Quốc Việt, Cầu Giấy, Hà Nội
Điện thoại: 04 3747 6156 |Hotline: 090 8822 699 |Fax: 04 3747 6156

Tiếp thị & Tiêu dùng - TTTD.VN 

Giấy phép hoạt động số 3932/GP-TTĐT 
Do Sở Thông tin và Truyền thông Hà Nội cấp 

Địa chỉ: Số 24, Hẻm 5/4/3 Hoàng Quốc Việt, Cầu Giấy, Hà Nội
Điện thoại: 04 3747 6156 |Hotline: 090 8822 699 |Fax: 04 3747 6156
0.81763 sec| 1571.602 kb